Vi bruker informasjonskapsler
Denne nettsiden bruker informasjonskapsler og andre sporingsteknologier for å forbedre nettleseropplevelsen din for følgende formål: for å aktivere grunnleggende funksjonalitet på nettstedet, for å gi en bedre opplevelse på nettstedet, for å måle interessen din for våre produkter og tjenester og tilpasse markedsføringsinteraksjoner, for å levere annonser som er mer relevante for deg.
Er du en strategisk prosjektleder med gründer-mentalitet? Bygg din egen avdeling i Erus.
De fleste senior prosjektledere møter til slutt et tak. Enten i lønn, eller i påvirkningskraft. Hos Erus fjerner vi taket. Vi ser etter deg som ikke bare vil lede prosjekter, men som vil bygge noe større – med vår ryggdekning.
Erus er i dag et spesialisert teknologihus. Nå skal vi utvide, og vi starter med det viktigste bindeleddet mellom teknologi og forretning: Prosjektledelse. Vi søker vår første sjefskonsulent innen faget. Dette er ikke en vanlig mellomlederjobb. Det er en mulighet til å bygge et drømmeteam og en satsning.
Du går inn i en nøkkelrolle hvor du både fakturerer som seniorkonsulent og bygger opp Erus sitt miljø for prosjektledelse.
Du leder prosjekter hos våre kunder. Du er den som ser muligheter, åpner dører og posisjonerer våre konsulenter.
Du har mandat til å rekruttere ditt eget team. Du finner talentene, og du får betalt for suksessen dere skaper sammen.
Du bruker din faglige tyngde til å skape tillit og salg, uten å måtte gå veien om tungrodde salgsavdelinger.
Vi er små, flate og ubyråkratiske – men vi skal bli 20 innen 2027. Du kommer inn på bakkenivå i en vekstfase hvor din stemme er med å forme selskapet.
Vi tror på at den som skaper verdiene, skal sitte igjen med brorparten av gevinsten. Modellen vår er designet for entreprenører:
Du får over halvparten av det du selv fakturerer. Fakturerer du for 200.000,- i måneden, er 110.000,- dine (med et sikkerhetsnett på 50k i bunn).
Du får ca. 4% av omsetningen til alle konsulentene på teamet ditt. Bygger du et team på 5 personer, snakker vi betydelige summer i ren bonus – hvert år.
Aksjeprogram som gir deg ekte "skin in the game".
Da tar vi en kaffe. Vi trenger ikke en CV i første omgang, vi trenger en prat om ambisjoner.